简易劳动合同书(通用版),构建和谐劳动关系的法律基石

简易劳动合同书（通用版）

甲方（用人单位）名称：____________________

住所地：_____________________________

法定代表人（负责人）：_________________

联系电话：_____________________________

乙方（劳动者）姓名：__________________

性别：_______________________________

身份证号码：________________________

住址：______________________________

联系电话：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方工作期间的相关事宜达成如下协议：

一、合同期限

1. 本合同为______期限劳动合同，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2. 试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容

1. 乙方同意按照甲方的工作安排，从事________________工作。

2. 乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的工作纪律和规章制度，完成甲方安排的工作任务。

三、工作时间和休息休假

1. 甲方实行________________工作制，每天工作时间为________________小时，每周工作________________天。

2. 乙方依法享有国家规定的休息日、法定节假日以及年休假等休假权利。

四、劳动报酬

1. 甲方按照国家规定的最低工资标准及本地区同类岗位的工资水平，支付乙方工资。乙方的月工资为人民币（大写）：________________元（小写）：________________元。

2. 甲方应按月足额支付乙方工资，不得拖欠、克扣。

3. 甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、劳动保护和劳动条件

1. 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

2. 乙方应遵守甲方制定的劳动安全卫生规章制度，接受甲方提供的劳动安全卫生教育和培训。

六、合同解除和终止

1. 甲方因生产经营需要，可以提前三十日以书面形式通知乙方解除本合同。

2. 乙方因个人原因，可以提前三十日以书面形式通知甲方解除本合同。

3. 本合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。

七、违约责任

1. 甲方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任。

2. 乙方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任。

八、争议解决

1. 双方因履行本合同发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2. 对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他事项

1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（签字或盖章）：__________________

日期：______年______月______日

乙方（签字或盖章）：__________________

日期：______年______月______日你知道吗？在这个快节奏的社会里，一份简易劳动合同书（通用版）可是职场新人的一大法宝哦！它不仅能帮你明确工作内容，还能保障你的权益，让你在职场中更加安心。今天，就让我带你一起揭开这份神秘文件的神秘面纱，看看它到底有哪些神奇之处吧！

一、认识简易劳动合同书（通用版）

简易劳动合同书（通用版）是一种简单明了的劳动合同范本，它依据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》的规定，旨在帮助劳动者和用人单位在平等自愿、协商一致的基础上，明确双方的权利和义务。

二、劳动合同书（通用版）的亮点

1. 简洁明了：这份合同范本语言通俗易懂，避免了法律术语的繁琐，让双方都能轻松理解。

2. 全面保障：合同范本涵盖了工作内容、工作时间、劳动报酬、社会保险、劳动保护等多个方面，确保了劳动者的权益。

3. 灵活适用：合同范本适用于各类用人单位和劳动者，无论是全职、兼职还是实习，都能找到合适的条款。

三、劳动合同书（通用版）的填写要点

1. 基本信息：填写双方的基本信息，包括姓名、身份证号码、联系方式等。

2. 合同期限：明确合同的有效期限，包括试用期。

3. 工作内容：详细描述工作职责、工作地点等。

4. 劳动报酬：约定工资标准、支付方式、支付时间等。

5. 工作时间：规定工作时间、休息休假等。

6. 社会保险：明确双方缴纳的社会保险种类和比例。

7. 劳动保护：约定劳动保护措施、劳动条件等。

8. 其他事项：如合同变更、解除、终止等。

四、劳动合同书（通用版）的注意事项

1. 仔细阅读：在签订合同前，务必仔细阅读合同条款，确保自己的权益不受侵害。

2. 协商一致：双方在签订合同前应充分协商，确保合同内容符合双方意愿。

3. 保留证据：签订合同后，妥善保管合同原件，以备不时之需。

五、劳动合同书（通用版）的适用场景

1. 求职者：在求职过程中，可以参考合同范本，了解自己的权益。

2. 用人单位：在招聘过程中，可以参考合同范本，规范用工行为。

3. 法律人士：在处理劳动争议时，可以参考合同范本，了解相关法律规定。

简易劳动合同书（通用版）是职场人士的必备法宝。它不仅能帮助你了解自己的权益，还能保障你的合法权益。所以，赶快拿起这份合同范本，为自己在职场中保驾护航吧！